机会平等的影响

大笔一挥，如果歧视能像奴隶制那样告终的话，那末，又会发生什么情形呢？图 28—5 能够说明结束歧视的影响。

如果我们把图 28—4 中的供给曲线ＳｂＳｂ加在图 28—5 的供给曲线Ｓ ωＳω之上，那末，我们会得到一条非歧视的新的供给曲线ＳωＳω加上Ｓ ｂＳｂ。

现在在白人劳动者的工资略有牺牲的情况下，我们看到黑人劳动者的工资大幅度增长。

额外工资收入从何而来？

它主要不是来自白人的口袋。因为白人劳动者所得到的工资几乎和以前一样多，他们的唯一的减少来自收益递减规律的作用，正如图 28—5（a）中的均衡点从 Ew 中移到 F 点所表示的工资有轻微下降一样。

黑人劳动者的额外收入来自他们的新职业所带来的额外的 GNP。和歧视所造成的低生产率相比，黑人劳动者的新职业具有较高的生产率。

图 28—5 当所有人都有平等的机会时，工资被平等化从而 GNP 增加

当歧视被取消以后，从图 28—4 的均衡点，便会从原有的位置作出移动黑人（或其他过去受到歧视——类别）现在和白人一道在市场（a）上自由劳动。

对所有人具有平等工资的新均衡点于 F，在此点，（Ｓω＋Ｓｂ）与需求曲线相交。黑人工资的增加并不是以白人工资一个同样的下降为代价（白人工资下降但很少）。

取消歧视增加总产品，所以，获益者利润总是比损失者失去的多——正如ＥωＦ之下那块阴影面积所示。

现在一个操作计算机票据机器的黑人劳动者得到良好的报酬，而不是像

他过去所完成的家庭内的个人服务那样，不像过去用一个破旧的拖拉机来作佃农那样，黑人劳动者现在可以管理集体保健事业或者建立一个数据处理企业。①