八、技术应用和技术发展队伍
1979 年 5 月,谢先生被指派去领导一个由五位资历很深的工程师组成的队伍,并从事以下三项工作:(1)发展新产品及其应用;(2)回答用户提出的问题并且兼作技术顾问;(3)与销售组人员一道工作,研究新市场。
刚开始时,技术服务队就发现,需要服务的项目很多,但是没有办法去雇用更多的更适合于这种工作的工程技术人员。这个厂便开始自己培训工程技术人员,在八二年六月,将有一批新的工程技术人员加入这个技术服务队伍。
在开头十二个月里,这个队伍已经进行了一百多项的服务。二十七个大的工程项目正在调查研究之中,其中二十一项已经试验成功。举例如下:
计时装置:
三厂与重庆大学订了一个合同,共同建一个电子计时装置,应用于物理实验室。
1980 年 10 月,三百块线路板被用于这种装置,每块线路成本 320 元(其中 180 元是高档产品 HTL 的成本)。三厂收到 3000 元的技术服务费。这个项目在 1980 年 1 月已经完成。
洗衣机的计时器:
一九七九年十二月,三厂成功地设计了一种电子计时器,为洗衣机配套使用。那时中国大部分洗衣机的计时器都从日本进口,每一个要 20 元。三厂这项发明可以代替那项进口。
2500 个电子计时器已经卖给了北京洗衣机公司,每个 19 元,其成本是
16 元,其中 13 元是 HTL 的成本(规格是 SC140IK)。
谢先生预计 1981 年能销售 20000 个计时器。这种计时器的生产很简单, 它只需要一只低质量的 HTL,再装上一些其它材料即可,在厂内大量生产这种计时器是没有问题的。
出租汽车计价器:
北京三厂与北京第二汽车运输公司签订一个合同,为汽车公司制造五十个出租汽车计价器。这项工作在 1980 年 4 月完成了。北京汽车公司想以每个
700 元的价格订购 200 个,三厂因价格过低拒绝了。因为每个计价器的生产成本大约 702 元(其中 10 个 HTL SCl49F 共 490 元。)
谢先生预计,以每个 700 元的售价,出租汽车的计价器的销售前途是很
大的,单在北京附近,至少有 15000 辆出租汽车需要这种装置,更不用说其它的大城市了。
这种装置的生产过程是相当复杂的。它要求工程技术人员至少给生产工人一个月以上的专门训练。受训的工人也要有相当的基础。
其他的项目包括用于胶板印刷的光学仪器,用于火车速度自动控制的光学仪器等等。
1980 年 6 月 15 日,谢先生代表他的小组(五人组成)请求厂领导每月给他们增加五元的奖金,这个请求被拒绝了,因为厂领导恐怕这会影响其他部门工人的情绪。
附表A
成本表: HTL , SC1401K ,单位价格: 13 元 1979 年
日期 项目 |
第一季度 1 — 3 |
第二季度 4 — 6 |
第三季度 7 — 9 |
第四季度 10 — 12 |
去年平均成 本 |
今年计划成 本 |
---|---|---|---|---|---|---|
总产量(块) |
31.870 |
53.272 |
21.351 |
43.786 |
— |
— |
原材料 |
7.78 |
5.29 |
5.50 |
5.01 |
8.16 |
7.94 |
动力消耗 |
0.90 |
0.61 |
0.91 |
0.58 |
0.95 |
0.92 |
工 资 |
0.68 |
0.46 |
0.72 |
0.44 |
0.71 |
0.69 |
车间经费 |
1.13 |
0.77 |
1.40 |
0.69 |
1.18 |
1.15 |
企业管理费 |
0.79 |
0.54 |
0.83 |
0.51 |
0.82 |
0.82 |
总 和 |
11.28 |
7.67 |
9.36 |
7.23 |
11.82 |
11.52 |
- 动力消耗费用的分摊是按工资法分配的。附表 B
成本表:HTL,SC149F1,单位价格:49 元 1979 年
日期 项目 |
第一季度1—3 |
第二季度4—6 |
第三季度7—9 |
第四季度10—12 |
||
---|---|---|---|---|---|---|
总产量 (块) |
5126 |
3220 |
7000 |
2012 |
— |
— |
成 本 项 目 |
去 年平 均成 本 |
今 年计 划成 本 |
||||
原材料 |
31.72 |
30.45 |
27.31 |
29.16 |
32.50 |
30.50 |
动力消耗 |
1.73 |
2.33 |
1.42 |
1.40 |
2.01 |
1.95 |
工资 |
1.31 |
1.76 |
1.13 |
1.06 |
1.80 |
1.75 |
车间经费 |
2.17 |
2.95 |
2.20 |
1.65 |
2.41 |
2.35 |
企业管理费 |
0.89 |
2.05 |
1.15 |
1.23 |
2.10 |
2.00 |
总和 |
37.82 |
39.54 |
33.21 |
34.50 |
40.82 |
38.55 |
- 动力费的分摊是按工资法分配的。集成电路实物图(略)