第一节 人事行政概述

人事行政对国家公职人员的管理和公共行政组织的正常运行有十分重要的影响，它直接涉及到国家行政人员的补充更新、工作态度和工作效率等各方面的问题。为便于对人事行政的内容有一个初步的、基本的了解，在此先用定义形式对人事行政的概念作简要描述，然后介绍人事行政的一般职能和特殊职能以及人事行政的任务和发展趋势。由于人事行政的职能范围和任务非常广泛，在此只能着重于进行政策性、制度性方面的探讨，为今后进一步深入研究人事行政问题提供必要的基础。