“大”是公司组织的弱点

“现在，很多有志气的大学毕业生，都希望进入有潜力的中小企业服务， 努力工作以求出人头地。因为在大企业中，想要当课长并不太容易攀登。工作轻轻松松，脑子不动，就会生锈。在这种趋势下，大企业自然十分困惑。他们很想采行少数精锐主义，但义无法做到组织破坏。常有大企业家告诉我，

十分羡慕我的公司人员精简。换言之，中小企业战胜大企业的时代来临了。“只要肯做，任何事都可以做得到。但大部分人都是还没有去做，就说

做不到。首先必须先破除这种心理，一旦努力作为，七成以上的成功率是跑不掉的，其余三成由我支援，如此边做边产生自信，实力也就显现出来了。”