第三节 从一个不存在着劳资关系问题的社会来逐步说明需求对分配的影 响。

让我们首先研究在一个想像的世界里需求对劳动报酬所发生的影响，在这个世界里，各个人都拥有辅助他劳动的资本；因此在这里并不存在劳资关系问题。这就是说，止我们假定，只有少量资本将被使用；每个人所用的资本都归他个人所有；而自然恩赐品俯拾皆是，可供人自由使用，不取分文代价。其次让我们假定，各个人不仅有相同的能力，而且有相同的工作意愿， 而且事实上也的确劳动得同样卖劲。再其次让我们假定，所有的劳动都是简单劳动，或没有经过专门训练的劳动，这指的是，如果两个人相互调换工作， 则对工作的质量和数量都不发生任何影响。最后，。让我们假定，每个人所生产的东西都是准备出卖，无须中间人过手，他直接把东西售与它们的最后消费者——因此，各种东西的需求都是直接需求。

在这种场合，价值问题十分简单。各种东西都比例于生产它们所消耗的劳动进行交换。如果任何一种东西的供给不足，则它的售价可以暂时高于它

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② 为了说明这一事例，我们可以把第 32 图中图（32）的 ss＇当作补贴以前的供给曲线位置，SS＇当作补贴以后的供给曲线位置。那末，如在第 31 图中的那一场合，消费者剩余的增加为 cCAa，而国家直接支付的补贴为 RCAT。如图所示，cCAa 比 BCAT 是大得多的。但是的确，如果我们把 ss 画得表示报酬逸加规律起着微弱的作用，这就是说，如果它在 a 的附近几近于一条水平线，那末，补贴的增加比消费者剩余的增加要多些；而这个场合和第 30 图所代表的那个对遵守报酬不变规律的商品实行补贴的场合几无区别，

① 比较第 5 篇，第 1 章，第 1 节。不稳定均衡现在可以置而下论。

的正常价格。它所交换的东西在生产上用的劳动较多；但是假使如此，人们将立刻离开别的工作，而从事于它的生产，在很短的时间内，它的价格将降低至正常水平。一些暂时的小于扰是可能有的，但就一般而论，任何人的报酬将等于他人的报酬。换言之，在所生产的产品和服务的纯总额中，各人所得的 份额都相等；而产品和服务的纯总额我们可以叫做国民收入，它将构成劳动需求。①

如果现在有一种新发明，使某业中的工作效率提高一倍，因此，某人每年可使某种东西增产一倍，而无须增加工具，那末，这些东西的交换价值将为以往交换价值的一半。对每个人的劳动的有效需求将赂有增加，而各个人从公共的收入源泉中所汲取的部分也比以前略有增加。如果他愿意的话，他可以对这种特殊的东西多取一倍，其他旧有的东西仍旧不变；或者他可以取得比以前略多的各种东西。如果许多行业中的生产效率增加，则公共收入源泉，或国民收盆将大增；那些行业所生产的商品将构成其他行业所生产的商品的较大需求，并提高每个人的收入的购买力。