□目标与战略

目标是一个组织各项管理活动所指向的终点，每一个组织都应有自己的目标。尽管不同的组织目标各异，但有一点应当是共同的，这就是追求效率。也就是说，要以尽可能少的人力和其他资源投入来实现尽可能多的产出。如果一个组织不能始终做到这一点，也就会逐渐丧失自己的价值。所以目标不仅是一个组织的基本特征，还表明一个组织存在的意义。

目标和战略是紧密联系在一起的。战略就是在规划人力和物力资源的使用方面。以最大限度地实现目标。近年来，国外一些有名的大公司倒闭的消息时有所闻，究其原因，并非由于目标不明确，也不是由于内部管理混乱， 而注要是战略上的失误。所以，一个企业，一个城市，一个国家，不可以没有明确的目标，也不可以没有正确的战略。

目标是企业进步和发展的方向，是企业强有活力的要素，战略是规划企业经营的方法，是企业生存的命脉。目标是战略的前提，战略是目标的保证。目标与战略，相辅相成，企业成功与否，必须把握这两个核心要素，现代社会经营管理至多至全，运用适合企业运作和发展的目标管理，可以促使企业在风云突变的竞争市场中永葆青春活力。