第四节 培训导演调理人员

对抗训练抗争性强，不确定因素多，对导调工作的要求比较高。因此， 训练准备阶段，导演部应有计划、有步骤地组织导调人员进行严格培训，使其明确职责和任务，掌握工作内容和方法，熟悉各种训练计划、规定和规则， 以便在演练过程中协调一致、圆满完成导调任务，保证演练顺利实施。

培训导调人员通常由导演部的各职能部门根据演练计划组织实施。培训前，应针对不同的培训对象和目的拟制较为详尽的训练计划，其内容一般包括：训练时间和阶段划分，训练内容和目的、标准和要求，训练的方法和步骤，训练地点和负责人等。培训的方法步骤通常是：