学校共青团工作制度规范

某学校团委组织工作制度

根据局有关文件精神，认真贯彻从严治团，强化团员意识，严格团内管理，严格团籍注册，抓好各支部的三会一课，增强共青团组织的先进性、凝聚力、战斗力和辐射力。结合学校实际，特制定本制度。

一、团员的教育和管理 1．建立健全团员管理制度，各支部根据实际情况有具体的考核措施。

1. 使用团员证、转接关系，限定在规定时间内办理组织关系，如果团员证遗失，要说明原因，及时到团委补办。

2. 团员的奖励与处分载入个人档案。

3. 做好推优工作，为党输送合格人才。

4. 支部组织生活、团课及团的一切活动必须严格考勤，并做好记载。

5. 支委对连续 6 个月不过组织生活，不交团费，不做分配工作的团员， 要及时上报团委，及时做出处理。

6. 支委对违反校规、校纪、受到学校处分的团员，要召开支委会，讨论处分方案，给予团内处分，并报团委备案。

二、团的组织生活。 1．各支部每月组织生活不少于两次，形式内容有记载，并上报团委。

2．组织生活的内容： A．对团员进行党的路线、方针、政策和形势任务教育。B．学习党、团基本知识。

C．讨论团的工作。 D．在团内开展批评和自我批评。 E．开展社交、演讲、文体等系列活动。 F．支委请老师讲解具有针对性问题的团课。三、有计划、按比例、保质保量发展新团员。

1. 对积极争取进步的青年，团支委应培养和考察，并给他们提供锻炼的机会和委派专人帮助。

2. 认真掌握入团条件，团支部对于进步青年的表现要定期向团委汇报， 待条件成熟时就进行发展。

四、团费收缴。

1. 团委规定每月 5 日前，各支部将当月团费交到团委。

2. 组织委员负责团费存根保存备查。